La métallurgie mise sur la communication en développant de nombreux sites internet

Convaincue que son problème de recrutement est dû à un déficit d’image, l’UIMM multiplie les initiatives de communication. En Finistère, l’organisation patronale et les entreprises sont de tous les forums et salons pour l’orientation et l’emploi et ne ratent jamais une occasion de parler de leurs métiers. Elles collaborent aussi avec l’association jeunesse et entreprise pour nouer des contacts avec le monde enseignant.

Au niveau national, c’est sur la toile que la métallurgie déploie sa stratégie de communication avec plusieurs sites internet :
• www.le-meilleur-est-avenir.com, un portail qui donne accès aux pages ressources humaines des sites des organisations professionnelles du secteur et à de nombreux autres sites en lien avec l’orientation, la formation et l’emploi.
• www.industrie-recrute.com publie les offres d’emploi et de contrat d’apprentissage dans les entreprises métallurgiques. Il donne la possibilité de laisser son CV en libre accès pour les recruteurs.
• www.industrielle.com : un site dédié aux filles, pour les convaincre qu’elles ont toute leur place dans les métiers de l’industrie qu’elles ont tendance à bouder.
• www.jeudesmetiers.com pour découvrir de manière ludique quel métier de l’industrie pourrait vous correspondre.
• www.iprofil.org propose des fiches métiers détaillées.
• www.industrie-imail.com présente les activités, produits, technologies et métiers de la métallurgie sous forme de vidéos et témoignages.
• À voir aussi www.industrie-jeunes.fr, édité par le ministère de l’Économie, de l’industrie et de l’emploi.