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Le Centre Finistère veut jouer ses atouts

Fortement marqué par l’agriculture et l’industrie agroalimentaire, le territoire pourrait engager une mue axée sur la recherche d’une plus grande valeur ajoutée. Il peut miser pour cela sur son cadre de vie et sa centralité géographique.

Les singuliers paysages des Monts d’Arrée, l’insolent succès du festival des Vieilles charrues, la lutte tenace pour la sauvegarde de l’hôpital de Carhaix… les images sont fortes quand on évoque le Centre Finistère, où on ne fait pas les choses à moitié ! Intégré au pays du Centre Ouest Bretagne* qui couvre aussi des terres costarmoricaines et morbihanaises, et formé des communautés de communes du Yeun Elez, des Monts d’Arrée, de la Région de Pleyben, de Haute Cornouaille et du Poher, le territoire n’est pas très peuplé (environ 45 000 habitants) mais peut s’enorgueillir d’une identité bien trempée.
Et c’est sans doute pour cela (et aussi pour la qualité de vie) que les habitants y sont très, très attachés. Un sentiment qui se retrouve dans le rapport qu’ils entretiennent avec le travail. « Nous voyons ici des gens prêts à endurer beaucoup et à se déqualifier pour ne pas partir », constate Hélène Beuzit, animatrice territoriale Centre Ouest Bretagne à la Direction du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle.

« Les salariés travaillent dur pour des revenus parmi les plus bas de Bretagne, confirme Richard Ferrand, vice-président du Conseil général, délégué pour le pays du Centre Ouest Bretagne (Cob). Je m’attends à ce que le revenu de solidarité active y soit très sollicité. »

Bas niveaux de qualification

Car le territoire a surtout à offrir des postes à des bas de niveaux de qualification, et notamment dans l’agroalimentaire. L’enquête Besoin de main-d’œuvre 2009 menée par Pôle emploi indiquait ainsi que la plupart des recrutements prévus cette année concerneraient des ouvriers non qualifiés des industries agroalimentaires, des agents d’entretien et des ouvriers non qualifiés de la manutention…
L’industrie agroalimentaire fournit de gros employeurs comme Socopa (viande) à Châteauneuf-du-Faou avec 800 salariés, Entremont (fromage) à Carhaix, Bretagne saumon à Châteauneuf, Marine Harvest Kritsen (saumon) à Poullaouen, etc. L’entreprise de fabrication d’emballage Otor, à Carhaix, est aussi un poids lourd du territoire, tout comme, dans un tout autre domaine, l’hôpital de Carhaix qui emploie environ 600 personnes et qui recrute en permanence à cause de nombreux départs à la retraite. Le secteur du transport et de la logistique est également bien représenté par des entreprises comme CFTA à Carhaix, TSO à Cleden-Poher, Le Page à Pleyben… La grande distribution est encore un autre des principaux domaines pourvoyeurs d’emploi.

Le socle de cette économie est resté l’agriculture et malgré les soubresauts que la profession subit régulièrement, elle devrait être encore source d’opportunités d’emploi dans les années à venir. « Avec les difficultés rencontrées pour le renouvellement des exploitants et l’augmentation constante de la taille des exploitations, il faudra de la main-d’œuvre si on veut maintenir le potentiel de production », prévient André Paul, éleveur à Scrignac et élu à la Chambre d’agriculture. Par ailleurs, le vieillissement de la population laisse également augurer des perspectives d’embauches dans les services à la personne.
L’avenir, les acteurs politiques et économiques du Centre Finistère l’envisagent plutôt avec optimisme estimant que le territoire a de nombreux atouts à faire valoir et sur lesquels appuyer son développement. Et en premier lieu son cadre de vie préservé et ses perles : le canal de Nantes à Brest, les Monts d’Arrée, le domaine de Trévarez… « Il y a là matière à une réussite touristique. Le centre pourrait être le Lubéron de la Bretagne ! », s’enthousiasme Richard Ferrand. Claude Prigent, patron de la société Yprema à Carhaix lui emboîte le pas : « Nous avons l’espace et l’espace, c’est le pétrole de demain. »

 

Pôle de rayonnement ?

La centralité géographique du territoire est un autre point fort, mais qui ne pourra être exploité au maximum que sous quelques conditions : « La mise à deux fois deux voies de la RN 164 et la couverture du territoire en très haut débit et en téléphonie mobile sont absolument nécessaires », détaille Jean Jaffrenou, représentant de la Chambre de commerce et d’industrie au bureau du Pays Cob. Nécessaires pour « faire de ce territoire central non pas une enclave mais un pôle de rayonnement », complète Richard Ferrand.
Claude Prigent et Jean Jaffrenou sont d’accord pour dire que le territoire ne peut pas espérer l’installation de grosses industries dans le futur : « Nous avons plutôt intérêt à tendre vers une certaine tertiarisation pour attirer des petites unités à forte valeur ajoutée. Pour cela, nous manquons à l’heure actuelle plus de m2 de bureaux que de zones d’activité, pense Claude Prigent. Évidemment, le gain en emplois sera moins visible mais tout aussi réel. »
De fait, le Pays Cob est bien décidé à jouer la carte de l’économie durable : « La volonté politique est forte de soutenir les activités en lien avec les énergies renouvelables, les circuits courts de commercialisation, la construction bois, la valorisation des déchets, etc. », indique Jean Jaffrenou. Quelques belles réussites sont d’ores et déjà à souligner, comme celle de la société Quénéa à Carhaix.
Reste tout de même à passer l’épisode délicat de cette crise économique dont on ne voit pour l’instant pas le bout et qui, même si l’effet n’a pas été aussi rapide ici que dans d’autres territoires, impacte aujourd’hui fortement le bassin d’emploi de Carhaix.

 

Note : * www.centre-ouest-bretagne.org

Enquête d'emploi n°25 - Juillet 2009

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